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Protección Patronal

Protección Patronal (108)

En este espacio las y los trabajadores, podrán hacer denuncias de casos concretos de Contratos Colectivos de Protección Patronal, así como otros aspectos donde se vean lesionados sus derechos humanos laborales (contratación colectiva, derecho de asociación, libertad sindical, trabajo digno, salario remunerador, etcétera)

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Bangladesh tuvo un aumento del 17% en las exportaciones globales de confecciones en el último año, convirtiéndose en el destino preferido de empresas que buscan producción barata de  rendas de vestir. Pero el éxito del país ha sido financiado por los y las trabajadoras, que realmente son quienes están subsidiando a la industria con salarios de pobreza y, con demasiada frecuencia, como nos lo recuerdan las tragedias recientes, con sus vidas.

 

El juez segundo de distrito en materia de trabajo otorgó un amparo a los trabajadores del de la gasolinera Belén, en huelga; así, quedó suspendida la declaratoria de inexistencia de este paro, que había resuelto la Junta Local de Conciliación y Arbitraje. Según el Sindicato de Trabajadores de Casas Comerciales, Oficinas y Expendios,  Similares y Conexos del Distrito Federal (STRACC), la junta agravió los derechos laborales de los gasolineros, al permitir que la empresa determinara qué trabajadores podían votar en el recuento para decidir la existencia de la huelga. Esta instancia no permitió votar a los trabajadores que no reciben salario y son propineros, ni a quienes carecen de Seguro Social, pues así lo determinó la dueña de la gasolinera, cuando, precisamente, tener trabajadores en estas condiciones laborales, constituye una violación de la ley.

Estamos en Huelga

Académicos laboralistas expresamos nuestra más enérgica protesta porque ayer 29 de marzo declararon inexistente la huelga de los trabajadores de la gasolinera Belén, perteneciente al STRACC.
La Junta Local de Conciliación y Arbitraje del DF, estrenando su presidente, realiza un recuento con base en las listas de empleados aportadas por la empresa, sin tener en cuenta a los auténticos trabajadores por no estar afiliados al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), como si ellos lo quisieran así.
La jurisprudencia de la Suprema Corte de Justicia de la Nación sobre el voto secreto no es respetada por la instancia local, mala noticia para los trabajadores.
Firman: Alfonso Bouzas O., Aleida Hernández, María Teresa Guerra, Octavio Loizaga, Guadalupe Zamora, Arturo Fernández A., Enrique Larios L., Martha Moheno y Octavio Cantón

 
 
* Modalidad laboral “novedosa” en la aviación mexicana, advierten pilotos

Ciudad de México.- La aerolínea Aladia de vuelos charters, ante el reinicio de operaciones contrata pilotos mediante un esquema mucho más refinado o sutil que el conocido sistema de contratación de protección patronal. En este caso no hay sindicato visible, se establece la relación laboral a través de la figura de sociedad mercantil, donde los pilotos contratados no tienen la categoría de trabajadores, sino que son considerados  como “socios”, como ya ocurre en Colombia con trabajadores y trabajadoras de líneas aéreas que afecta a otros puestos además de los pilotos.

ATODOS LOS SINDICATOS, ORGANIZACIONES CIVILES Y  PUEBLO EN GENERAL

P R E S E N T ES.

ASUNTO: SOLICITUD DE SOLIDARIDAD

Los trabajadores de la empresa Muebles de Acero y Accesorios para Cocinas S.A. de C.V “MACO”, les informamos que a tres años de que nos vimos obligados por nuestros patrones a estallar la huelga en MACO, aun no se ha resuelto nada de nuestro problema, las Autoridades Laborales y Judiciales,  con argumentos légaloides, han hecho todo lo posible para que no prospere nuestra demanda de Justicia, tal vez por que en este problema esta involucrado el Contador RAMÓN OLIVA RAMÍREZ, hermano del Gobernador de nuestro Estado.

Comunicado de Prensa de la UNTyPP:

El día de ayer, 21 de diciembre, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social nos notificó que nuestra organización ha sido registrada en la Dirección General de Registro de Asociaciones con el número 5878, por lo que los técnicos y profesionistas petroleros, contamos ya con un sindicato reconocido formalmente por las autoridades laborales de nuestro país.

Comunicado de Prensa de la UNTyPP:

El día de ayer, 21 de diciembre, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social nos notificó que nuestra organización ha sido registrada en la Dirección General de Registro de Asociaciones con el número 5878, por lo que los técnicos y profesionistas petroleros, contamos ya con un sindicato reconocido formalmente por las autoridades laborales de nuestro país.

trabajadoras_embarazadasCiudad de México. El martes pasdo fue presentada una iniciativa para reformar la Ley del Seguro Social y la Ley Federal del Trabajo con el fin de proteger a las mujeres trabajadoras, de tal forma que se considere su despido “por razones de maternidad o embarazo” si se ejecuta seis meses antes o después de la fecha del parto. Con esta reforma también se garantizaría su descanso antes y después del alumbramiento, así como el pago de su salario íntegro durante estos periodos.


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Los contratos colectivos de protección patronal en México

VERSION EN ESPAÑOL

ENGLISH VERSION
informe_debuen political_analysis

Análisis Político responde a una necesidad de observar lo que sucede en la política nacional de México y su relación con la economía, la sociedad y las relaciones internacionales. Tiene el objetivo de contribuir a las fuerzas sociopolíticas progresistas en su tarea de desarrollar estrategias y políticas sobre temas relevantes.

Carlos de Buen Unna

Evaluación de la contratación colectiva en el Distrito Federal

libro_bouzas

La autonomía sindical y la protección de la contratación colectiva siguen siendo una hoja en blanco para la consolidación democrática mexicana.
Las viejas prácticas del corporativismo sindical, como la ausencia de transparencia, la sumisión frente al Estado y el clientelismo, no han desaparecido, aunque perviven en un nuevo contexto político y con otros significados desde el año 2000.

Autores
José Alfonso Bouzas Ortiz (Coordinador)
Luis Oliver Reyes Ramos
Mario Vega Huerta

Corporativismo y contratos de protección en Aguascalientes

aguascalientes contratos de proteccion laboral

Autores
Daniel Gutiérrez Castorena
Jesús Ramírez Ramírez
Universidad Autónoma de Aguascalientes

ISBN 970 728 059-X

Corporativismo y contratos de protección en Aguascalientes analiza uno de los temas de mayor conflictividad en las relaciones laborales en México y por lo tanto se localiza como estudio de frontera.
Los autores realizan un serio análisis del sindicato como actor importante en el contexto de los problemas que trata, tomando en consideración las principales aportaciones de los teóricos que en la actualidad reflexionan sobre las perspectivas del sindicalismo, tanto a nivel mundial como en América Latina.
Dr. José Alfonso Bouzas Ortiz