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Con la presencia del gobernador de Jalisco, Enrique Alfaro, líderes de  la FROC, CROM, CTM y CONLABOR, llamaron a  enfrentar la Reforma Laboral con un frente nacional de inconformidad

Publicado en Sindicalismo

Los recursos contra la reforma de mayo versan sobre la cancelación del registro sindical por actos de extorsión de sus dirigentes, sobre la verificación del cumplimiento de requisitos en elección de directivos o sobre el trámite de emplazamiento a huelga y la prórroga del procedimiento de huelga.

Publicado en Reforma Laboral

La reforma modifica algunas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo. Algunos de los cambios que propone incluyen el combate a la informalidad, el reemplazo de las Juntas de Conciliación y Arbitraje, así como las medidas para democratizar y transparentar a los sindicatos.

Jueves, 15 Agosto 2019 14:56

Stunam: propuestas de reforma laboral

Una etapa difícil vive el proceso de la reforma laboral aprobada el pasado 1° de mayo por los ataques de grupos empresariales y sindicatos tradicionales que hacen todo lo posible para evitar que los trabajadores sean un factor determinante en las revisiones salariales, contractuales, en los contratos colectivos de nueva creación y en la elección de sus dirigentes.

Publicado en Sindicalismo
Jueves, 15 Agosto 2019 14:49

Perciben en EU rechazo a reforma laboral

"Todo el mundo entiende que cuando hablan de paz laboral de lo que están hablando es de mantener el sistema injusto de relaciones laborales que existen, del control de los sindicatos de protección, de la CTM, de la CROC, de otras centrales", afirmó Davis en entrevista.

Publicado en Reforma Laboral

La libertad, la democracia y la transparencia sindical en la Cuarta Transformación en Puebla, tendrá que cumplirse  en todos los sindicatos, organismos que deberán  garantizar a los trabajadores la participación personal, libre y secreta en la elección de sus dirigentes

Publicado en Gobierno

   La reforma laboral de 2019 busca garantizar los derechos de los trabajadores a través de la elección de dirigentes mediante el voto libre, directo y secreto para fortalecer la democracia sindical, eliminando la obligación de los trabajadores de formar parte de un sindicato y prohibiendo las cláusulas de exclusión en los contratos colectivos.

Publicado en Sindicalismo

Consideró que los nuevos procesos de la reforma laboral limpiarán las viejas prácticas y fortalecerán a la vida democrática en los sindicatos y las relaciones laborales.

Publicado en Coyuntura

 

La reforma de la Ley Federal del Trabajo podría por primera vez terminar con las relaciones laborales "al estilo del feudo" que caracterizan a México

Publicado en Protección Patronal

La Dirección General de Registro de Asociaciones de la STPS ofrecerá a los sindicatos la orientación y asesoría que requieran para llevar a cabo las adecuaciones a sus estatutos.

Publicado en Coyuntura
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Los contratos colectivos de protección patronal en México

VERSION EN ESPAÑOL

ENGLISH VERSION
informe_debuen political_analysis

Análisis Político responde a una necesidad de observar lo que sucede en la política nacional de México y su relación con la economía, la sociedad y las relaciones internacionales. Tiene el objetivo de contribuir a las fuerzas sociopolíticas progresistas en su tarea de desarrollar estrategias y políticas sobre temas relevantes.

Carlos de Buen Unna

Evaluación de la contratación colectiva en el Distrito Federal

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La autonomía sindical y la protección de la contratación colectiva siguen siendo una hoja en blanco para la consolidación democrática mexicana.
Las viejas prácticas del corporativismo sindical, como la ausencia de transparencia, la sumisión frente al Estado y el clientelismo, no han desaparecido, aunque perviven en un nuevo contexto político y con otros significados desde el año 2000.

Autores
José Alfonso Bouzas Ortiz (Coordinador)
Luis Oliver Reyes Ramos
Mario Vega Huerta

Corporativismo y contratos de protección en Aguascalientes

aguascalientes contratos de proteccion laboral

Autores
Daniel Gutiérrez Castorena
Jesús Ramírez Ramírez
Universidad Autónoma de Aguascalientes

ISBN 970 728 059-X

Corporativismo y contratos de protección en Aguascalientes analiza uno de los temas de mayor conflictividad en las relaciones laborales en México y por lo tanto se localiza como estudio de frontera.
Los autores realizan un serio análisis del sindicato como actor importante en el contexto de los problemas que trata, tomando en consideración las principales aportaciones de los teóricos que en la actualidad reflexionan sobre las perspectivas del sindicalismo, tanto a nivel mundial como en América Latina.
Dr. José Alfonso Bouzas Ortiz